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Se contratar a pessoa certa para a vaga certa é um dos seus desafios, aprenda como recrutar e selecionar profissionais que atendam a um conjunto de competências necessárias para ocupar um cargo com este curso online e gratuito ministrado pela gestora de Recursos Humanos Rafaela Schon.
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Gestora de Recursos Humanos, atua com análise de indicadores de RH, orientação à Gestores para condução de subsistemas de RH e demandas específicas das áreas / equipes, bem como elaboração e aplicação de programas de desenvolvimento de líderes e projetos conforme necessidade das áreas.
Realiza a gestão de atividades de Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento, sendo responsável por ações voltadas a criação de programas que visam o desenvolvimento e aperfeiçoamento dos colaboradores, elaboração de relatórios e apresentações executivas, reestruturação de programas de Integração e elaboração de projetos na área de Remuneração e Benefícios.
Gestora de Recursos Humanos, atua com análise de indicadores de RH (identificando oportunidades e sugerindo melhorias na área de Gestão de Pessoas), orientação à Gestores para condução de subsistemas de RH e demandas específicas das áreas / equipes, bem como elaboração e aplicação de programas de desenvolvimento de líderes e projetos conforme necessidade das áreas (alinhados ao planejamento estratégico da empresa).
Realiza a gestão de atividades de Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento, sendo responsável por ações voltadas a criação de programas que visam o desenvolvimento e aperfeiçoamento dos colaboradores, elaboração de relatórios e apresentações executivas, reestruturação de programas de Integração e elaboração de projetos na área de Remuneração e Benefícios.
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